Начальник идеологической и кадровой работы, начальник отдела кадров, начальник юридического отдела, начальник кадрово-юридической работы
Государственное учреждение здравоохранения "Городская поликлиника № 6 г. Гродно"
Ведущий юрисконсульт
Полное правовое обеспечение деятельности учреждения. Распределение обязанностей между работниками, контролирование исполнения поручений, помощь в профессиональном росте и обучении начинающих коллег. Подготовка учредительных документов, внесение изменений, представительство в государственных органах. Подготовка документов на получение лицензий и представление интересов учреждения в соответствующих органах по вопросам лицензирования. Ведение переговоров. Договорная работа: составление проектов широкого ряда договоров, обеспечение соблюдения требований законодательства при их составлении, юридическая экспертиза договоров, подготовка протоколов разногласий, протоколов урегулирования разногласий, дополнительных соглашений. Ведение деловой переписки. Составление юридических, процессуальных документов. Государственная регистрация объектов недвижимости. Аренда и безвозмездное пользование . Антикоррупционная деятельность учреждения. Экспорт медицинских услуг. Представительство интересов учреждения в Управлении здравоохранения Гродненского облисполкома, Гродненском горисполкоме, администрации Ленинского района г. Гродно, судах г. Гродно и других организациях и учреждениях различной формы собственности. Разработка локальных нормативно — правовых актов. Подготовка претензий, ведение переговоров по досудебному урегулированию споров. Подготовка проектов решений Гродненского городского исполнительного комитета. Публичные выступления с докладами перед аудиторией. Консультирование работников по трудовым вопросам, подготовка форм документов для работы отдела кадров, урегулирование трудовых споров в досудебном и судебном порядке, сопровождение трудовых правоотношений. Учет граждан, нуждающихся в улучшении жилищных условий, распределение жилья. Работа с обращениями граждан и юридических лиц: организация работы, делопроизводство, контроль сроков и полноты рассмотрения обращений, подготовка ответов и справок по рассмотрению обращений. Возмещение материального ущерба, причиненного нанимателю.
Июль 2005 — Октябрь 2005
4 месяца
Учреждение здравоохранения "Территориально-медицинское объединение №2"
Гродно
инспектор отдела кадров
Ведение личных дел работников, прием на работу, увольнение, отпуска, курсы повышения квалификации. Подготовка документов, в связи с выходом работников на пенсию, ведение воинского учета и бронирования военнообязанных работников учреждения и др. работа отдела кадров. Отчеты. Работа в программе 1С.
Обновлено 9 окт 2018